Berekening arbeidsverleden en WW-uitkeringen (2019, 2020, 2021)
Uw arbeidsverleden speelt een belangrijke rol bij het berekenen van uw recht op de maximale duur van een WW-uitkering na ontslag. Hoe bereken je je werkverleden in 2019, 2020 of 2021? Er is veel veranderd. Wat is een fictief arbeidsverleden en wat is een feitelijk arbeidsverleden? Krijgt u maximaal 24 maanden een WW-uitkering en wat verandert er? Meer over de relatie tussen de berekening van uw arbeidsverleden en de duur van de WW als gevolg van deze stelselwijziging als u werkloos wordt.
Hoe lang duurt WW in 2020 en 2021?
- Bereken uw werkgeschiedenis, bereken fictief en actueel
- Arbeidsverleden berekening 2015 en WW
- Werkverleden en werkloosheidsuitkeringen
- Wat is de duur van uw WW-uitkering, hoe lang krijg ik een WW-uitkering in 2020 en 2021 en daarna?
- Berekening arbeidsverleden en berekening werkloosheidsuitkering
Bereken uw werkgeschiedenis, bereken fictief en actueel
Om een WW-uitkering vast te stellen, zijn veel berekeningen nodig. Een daarvan is de berekening van de maximale periode waarin u recht heeft op deze uitkering na ontslag. Deze maximale duur hangt grotendeels af van uw arbeidsverleden. We onderscheiden drie perioden om uw arbeidsverleden te berekenen:
- Jaren vanaf het jaar dat u 18 werd tot en met 1997. Dit wordt uw fictieve arbeidsverleden genoemd. Of u in deze periode hebt gewerkt of niet, is voor de berekening niet van belang. De inschrijvingen waren in die periode zo slecht dat de wetgever al die jaren laat meerekenen.
- De periode van 1998 tot 1 januari 2013. Elk jaar waarin u minimaal 52 dagen loon heeft ontvangen, geldt als een volledig jaar.
- De periode van 1 januari 2013 tot nu. Als u meer dan 208 uur of meer in een jaar hebt betaald, wordt dit als een volledig jaar beschouwd. Er zijn nog enkele uitzonderingen voor onbetaald verlof of als u zorgt voor een kind onder de vijf jaar, een zieke of een gehandicapte (het jaar mag nog tellen).
De som van deze jaren telt op tot uw arbeidsverleden.
Arbeidsverleden berekening 2015 en WW
Als u in 2015 in aanmerking komt voor WW, geeft elk jaar arbeidsverleden recht op een extra maand WW, tot een maximum van 38 maanden. Iedereen die in 2015 of eerder is ontslagen en in aanmerking komt voor een WW-uitkering en 40 jaar werkervaring heeft, kan een WW-uitkering krijgen voor maximaal drie jaar en twee maanden. Als u tien jaar hebt gewerkt en werkloos wordt, kunt u tien maanden een WW-uitkering krijgen. Maar dat verandert na 2015, in de periode van 2016 tot 2019.
Werkverleden en werkloosheidsuitkeringen
Vanaf 2016 is de WW-periode met 1 maand per kwartaal verkort totdat de maximale uitkeringsperiode is teruggebracht van 38 maanden naar 24 maanden in 2019, 2020 en 2021. Het is in werking getreden vanaf het tweede kwartaal van 2019. Met andere woorden, als u medio 2019 werkloos wordt en 30 dienstjaren heeft, is de maximale duur van de WW-uitkering nog 24 maanden of twee jaar. Het is 14 maanden korter. Vanaf 2016 heb je namelijk nog maar een halve maand recht op een WW-uitkering voor elk jaar arbeidsverleden, in plaats van een hele maand. De inmiddels opgebouwde rechten blijven gelden, maar vallen onder het nieuwe maximum. Zo geeft elk gewerkt jaar vóór 2016 recht op 1 maand WW, elk gewerkt jaar daarna een halve maand.
Wat is de duur van uw WW-uitkering, hoe lang krijg ik een WW-uitkering in 2020 en 2021 en daarna?
Alleen degenen die in het eerste kwartaal van 2016 in aanmerking kwamen voor een WW-uitkering en 24 maanden of minder hebben opgebouwd, zullen de wijzigingen in het systeem niet merken. Iedereen die ouder wordt en werkloos wordt, zal dit merken. De WW-uitkeringen worden geleidelijk afgebouwd. Elk kwartaal gaat er een maand voorbij. Een paar voorbeelden:
Bereken het arbeidsverleden en de maximale duur van de WW in maanden, 2015-2019, 2020 en 2021, per kwartaal:
| opgebouwd arbeidsverleden: | 2015 jaar | 1e kwartaal van 2016 | 2e kwartaal van 2016 | 3e kwartaal van 2016 | 4e kwartaal van 2016 |
|---|---|---|---|---|---|
| 38 of meer | 38 | 37 | 36 | 36 | 34 |
| 26 | 26 | 25 | 24 | 24 | 24 |
| 24 | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| opgebouwd arbeidsverleden: | 2015 jaar | 1e kwartaal van 2017 | 2e kwartaal van 2017 | 3e kwartaal van 2017 | 4e kwartaal van 2017 |
| 38 of meer | 38 | 33 | 32 | 31 | 30 |
| 26 | 26 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| 24 | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| opgebouwd arbeidsverleden: | 2015 jaar | 1e kwartaal van 2018 | 2e kwartaal van 2018 | 3e kwartaal van 2018 | 4e kwartaal van 2018 |
| 38 of meer | 38 | 29 | 28 | 27 | 26 |
| 26 | 26 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| 24 | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| opgebouwd arbeidsverleden: | 2015 jaar | 1e kwartaal van 2019 | 2e kwartaal van 2019 | 3e kwartaal van 2019 | 4e kwartaal van 2019 |
| 38 of meer | 38 | 25 | 24 | 24 | 24 |
| 26 | 26 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| 24 | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| opgebouwd arbeidsverleden: | 2015 jaar | Q1 van 2020 en 2021 | 2020 en 2e kwartaal van 2021 | 2020 en 2021 Q3 | 2020 en 4e kwartaal 2022 |
| 38 of meer | 38 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| 26 | 26 | 24 | 24 | 24 | 24 |
| 24 | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
Berekening arbeidsverleden en berekening werkloosheidsuitkering
Dus een persoon die in 2015 recht heeft op een WW-uitkering en die recht heeft op een WW-uitkering vanwege 38 maanden werkervaring, heeft recht op slechts 24 maanden in 2020 en 2021 met hetzelfde werkverleden. Ontslagen en werkloosheid kunnen bijvoorbeeld duurder uitvallen voor degenen die werkloos blijven en een werkloosheidsuitkering aanvragen.€