AOW-leeftijd 2020 en 2021 (pensioencontract)
Wat wordt de nieuwe AOW-leeftijd in 2021, 2022 en 2023 sinds het nieuwe pensioenakkoord 2019 en 2020? Sinds 2016 is de AOW-leeftijd sneller gestegen dan de levensverwachting van een 65-jarige. Zonder de interventie zou de nieuwe pensioenleeftijd 66 jaar en acht maanden zijn geweest in 2020 en 67 jaar in 2021. In een nieuw pensioenakkoord is bepaald dat de AOW-leeftijd langzamer gaat stijgen. Dit principeakkoord is vanaf 4 juni 2019 door de vakbeweging aan achterban aangeboden (CNV en FNV 15 juni 2019 overeengekomen). In juni 2020 is overeenstemming bereikt over een aanvullend pensioen. Hoe berekent u uw nieuwe AOW-leeftijd? Ga je vooruit?
De AOW-leeftijd stijgt minder snel
- Levensverwachting van een 65-jarige
- Pensioencontract en AOW-leeftijd in 2020 en 2021
- AOW-leeftijd bevriezen in 2020 en 2021 maar niet in 2022 en 2023
- AOW-leeftijd relateren aan levensverwachting
- AOW pensioencontract
- Pensioenakkoord juni 2020
- Zware beroepen worden meer gespaard
- Inrichting van het pensioenstelsel
- AOW-pensioen en pensioenovereenkomst
Levensverwachting van een 65-jarige
Tot 2019 stijgt de AOW-leeftijd al enkele jaren harder dan de verwachte levensverwachting:
levensverwachting en AOW-leeftijd tot en met 2019
| jaar | levensverwachting | AOW-leeftijd |
|---|---|---|
| 2015 jaar | 19,95 jaar | 65 jaar en drie maanden |
| 2016 jaar | 20,03 jaar | 65 jaar en zes maanden |
| 2017 jaar | 20,11 jaar | 65 jaar en negen maanden |
| 2018 | 20, 20 jaar | 66 jaar oud |
| 2019 jaar | 20,28 jaar | 66 jaar en vier maanden |
Tussen 2015 en 2019 is de gemiddelde levensverwachting van een 65-jarige met ongeveer vier maanden gestegen, terwijl de AOW-leeftijd in dezelfde periode met 1 jaar en 1 maand is gestegen. Zonder het pensioenakkoord zou de AOW-leeftijd stijgen naar 66 jaar en acht maanden in 2020 en naar 67 jaar in 2021. Dit is een stijging van acht maanden, terwijl het CBS schat dat de levensverwachting in deze periode met slechts twee maanden zal toenemen. periode. Het verhogen van de leeftijd waarop u uw eerste AOW krijgt, is dus een forse financiële verlaging van uw AOW-uitkering.
Pensioencontract en AOW-leeftijd in 2020 en 2021
De AOW-leeftijd in 2020 zou verder zijn verhoogd als er op 1 juli 2019 geen pensioenovereenkomst was gesloten waarin was bepaald dat de leeftijd niet 66 jaar en acht maanden zou zijn. Voor de AOW-leeftijd voor 2021 zou dat 1 juli 2020 zijn geweest. Om deze verhogingen van de AOW-leeftijd te voorkomen, zijn in juni 2019 de volgende punten besproken tussen vakbonden, werkgevers en het Kabinet:
- De vakbonden wilden de AOW-leeftijd van 66 jaar en vier maanden in 2020, 2021 bevriezen.
- Een minder direct verband tussen levensverwachting en AOW-leeftijd.
- Een regeling waarmee mensen met een zwaar beroep boetevrij eerder met pensioen kunnen gaan.
- Inrichting van het pensioenstelsel.
AOW-leeftijd bevriezen in 2020 en 2021 maar niet in 2022 en 2023
Een nieuw pensioenakkoord is nog ver weg, maar er is overeenstemming bereikt over de AOW. Dat betekent dat de AOW-leeftijd voor twee jaar wordt bevroren op 66 jaar en vier maanden en een grote groep mensen vier tot acht maanden uitkering krijgt:
De nieuwe AOW-leeftijd voor 2020, 2021, 2022 en 2023:
| Geboortedatum: | U krijgt uw eerste AOW: | AOW heeft recht op leeftijd: | aantal maanden voor AOW: |
|---|---|---|---|
| na 31 augustus 1953 en voor 1 mei 1954 | 2020 jaar | 66 jaar + 4 maanden | 4 maanden |
| na 30 april 1954 en voor 1 januari 1955 | Het jaar 2021 | 66 jaar en 4 maanden | 8 maanden |
| na 31 augustus 1955 en vóór 1 juni 1956 | Het jaar 2022 | 66 jaar en 7 maanden | 5 maanden |
| na 31 mei 1956 en voor 1 maart 1957 | Het jaar 2023 | 66 jaar en 10 maanden | 2 maanden |
AOW-leeftijd relateren aan levensverwachting
Een directe koppeling met de levensverwachting leidt in 2022 en 2023 tot een AOW-leeftijd van 66 jaar en acht maanden (vier maanden meer dan in 2020). De vakbeweging wil een koppeling van 60%, wat zou betekenen dat de AOW-leeftijd in 2022 en 2023 66 jaar en zes maanden wordt, dus nog een verhoging. In het principeakkoord van 4 juni 2019 betekent een stijging van de levensverwachting met een jaar dat de AOW-leeftijd met acht maanden wordt verhoogd. De vakbeweging komt gedeeltelijk tot haar recht: een bevriezing in 2020 en 2021, een stijging in 2022, 2023 en 2024, en dan 66,6% link met de levensverwachting. Dit resulteert in:
AOW pensioencontract
- 2020: 66 jaar en 4 maanden;
- 2021: 66 jaar en 4 maanden;
- 2022: 66 jaar en 7 maanden;
- 2023: 66 jaar en 10 maanden;
- 2024: 67 jaar.
- 2025: 67 jaar.
- 2026: 67 jaar.
- 2027: 67 jaar.
Pensioenakkoord juni 2020
In juni 2020 is ook een akkoord bereikt over het aanvullend pensioen, zonder dat duidelijk is geworden wat dit akkoord zou betekenen voor het individuele pensioen. Het is duidelijk dat de rekenrente en dekkingsgraden van pensioenfondsen niet meer zullen worden gebruikt om te berekenen of het pensioen wordt verlaagd. Projectrendementen worden gebruikt als het pensioen wordt behaald, anders wordt het pensioen verlaagd. Pensioenkortingen vervallen in de meeste gevallen in 2021, maar dit zegt niets over de volgende jaren. Sterker nog, uw pensioen wordt steeds onzekerder. Als de beurs het goed doet, kan het aanvullend pensioen sneller worden verhoogd dan bij een vast rekenrenteregime, maar als de beurs slecht is, merkt u dat met een verlaging van uw pensioen. Sociale partners noemen het pensioenakkoord 2020 een verbetering, maar of dat in sommige gevallen ook echt zo zal zijn, valt nog te bezien.
Meer sparen voor zware beroepen
Velen hebben een idee van wat zware beroepen zijn, meestal denken mensen aan fysiek zware beroepen. De vakbeweging wil een dergelijke regulering van beroepen, die ervoor zorgt dat mensen eerder kunnen stoppen met werken. Er is geen lijst met moeilijke beroepen.
Inrichting van het pensioenstelsel
Veel pensioenfondsen worstelen met te lage dekkingsgraden, vaak door de lage rente. Zonder tussenkomst van minister Külmes dreigde het pensioen na 1 januari 2020 met circa 10 miljoen te verlagen. Voor 2020 en 2021 is deze verlaging komen te vervallen, maar dit betekent niet dat het pensioen in 2022 of 2023 niet wordt verlaagd. Het is de bedoeling dat het Pensioenakkoord zo wordt ingericht dat de pensioenen zachter en flexibeler worden en niet direct worden gekort, terwijl de zekerheid die je krijgt bij het opbouwen van je pensioen afneemt. Wanneer het onderpand kleiner wordt, kan de dekkingsgraad lager zijn.
AOW-pensioen en pensioenovereenkomst
Een andere AOW-leeftijd is bespreekbaar zonder een nieuw pensioencontract af te sluiten. Het kabinet wilde een nieuw pensioenakkoord, de vakbeweging wilde ook een correctie van het tarief van de verhoging van de AOW-leeftijd plus regulering voor zware beroepen. De pensioencontractonderhandelingen zijn dus pensioen- en AOW-onderhandelingen geworden. In 2019 is besloten om de AOW-leeftijd tijdelijk te bevriezen, in juni 2020 zijn nadere afspraken gemaakt over pensioenaanpassingen. De daadwerkelijke overgang naar een nieuw pensioenstelsel zal in de periode 2022-2026 moeten plaatsvinden.
Lees verder
€